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历史招中标信息3111条
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1.项目名称：****点击查看采购2025年招聘网站广告位和微信公众号头条宣传服务项目
2.比选时间：2025年4月8日15:00
3.比选地点：****点击查看**一中路103号****点击查看拐角楼401室。
4.采购方式：比选（综合评价法）
5.采购需求：见附件1
6.最高限价：26566.67元（单价限价之和）
7.服务期限：三个月
8.资质要求：符合《****点击查看政府采购法》第二十二条规定条件。
9.服务承诺：参与比选单位应完全满足该项目要求，确保有该项目实施能力。
10.项目联系人：李老师，联系电话：0312-****点击查看245。
11.送交材料地址及要求：****点击查看**一中路103号****点击查看拐角楼401室；各潜在供应商应于2025年4月8日15:00前送达密封好的《比选函》（样式见附件2）《报价详单》（样式见附件3）及相关材料一式两份。
12.其他说明：
本项目不接受联合体投标。
附件1
采购需求
采购人2025年专任教师岗招聘的学历学位要求为博士研究生。为广泛吸引优秀人才，现采购针对高层次人才群体的专业招聘网站广告位和微信公众号头条宣传服务。为提高宣传效果，拟在网站醒目位置（顶端第二排）刊发招聘公告，刊发时间暂定三个月；并拟组合做一次微信公众号头条宣传。具体需求及单价限价如下：
| 序号 | 项目 | 工作内容 | 单位 | 数量 | 单价限价（元） |
| 1 | 网站首页图片链接位 | 醒目位置（顶端第二排）刊发招聘公告 | 月 | 1 | 14666.67 |
| 2 | 微信公众号头条 | 微信公众号头条宣传 | 次 | 1 | 11900 |
| 总计 | 26566.67 |
附件2
比选函
****点击查看：
我方已仔细研究了****点击查看采购2025年招聘网站广告位和微信公众号头条宣传服务项目比选公告的全部内容，愿意以总价 元（大写： ） 的投标报价，服务期限 月，按约定完成本项目工作。
我方在此声明，所递交的比选文件及有关资料内容完整、真实和准确。我公司项目联系人： 电话：
供应商： （盖单位章）
年 月 日
注：须后附以下材料
1.营业****点击查看公司公章）；
2法定代表人身份证明（附身份证复印件，****点击查看公司公章，样式见附件3）或法定代表人授权委托书（附代理人身份证复印件，****点击查看公司公章，样式见附件4）；
3.报价详单（样式见附件5）
4.2022年4月以来类似业绩（提供合同复印件并加盖公章，最多5项）；
5.团队组成及分工、服务方案、服务工作的流程及制度等有益于承接该项目的说明材料。
附件3
法定代表人身份证明
供应商名称：
地址：
成立时间：
经营期限：
姓名： 性别：
年龄： 职务：
系（供应商名称： ）的法定代表人。
特此证明。
供应商： （盖单位章）
联系电话：
年 月 日
附件4
本人（姓名 ）系（供应商名称 ）的法定代表人，现委托（姓名 ）为我方代理人。代理人根据授权，以我方名义签署、澄清、说明、补正、递交、撤回、修改（项目名称： ）的比选文件、签订合同和处理有关事宜，其法律后果由我方承担。
委托期限：90日历天（从投标截止之日算起）。
代理人无转委托权。
供应商：（盖单位章）
法定代表人：（签字或盖章）
身份证号码（ ）
委托代理人：（签字 ）
身份证号码：（ ）
委托代理人联系方式：（ ）
年 月 日
附件5
报价详单
| 序号 | 项目 | 工作内容 | 单位 | 数量 | 单价（元） |
| 1 | 网站首页图片链接位 | 醒目位置（顶端第二排）刊发招聘公告 | 月 | 1 | |
| 2 | 微信公众号头条 | 微信公众号头条宣传 | 次 | 1 | |
| 总计 | |||||
注：各项单价不能超过相应服务项目单价最高限价，否则视为无效报价。
附件7
评审标准及内容（100分）
| 序号 | 项目 | 评分标准 | 分值 |
| 1 | 报价 | 以本次有效的最低报价为基准价，投标报价得分等于（基准价/投标报价）*30*100%；对于评审组评定为异常低价的报价，异常低价报价人须对其价格构成做出合理解释，提交相关证据，由评审组酌情打分。 | 30分 |
| 2 | 服务能力 | 1. 具备自有平台发布、有多渠道宣传等服务能力，能通过自有渠道**台发布、宣传招聘活动信息（提供自有渠道**台名称、覆盖人群等相关证明，并提供以往网站宣传、推文宣传、高校招聘服务直播活动等截图证明），优秀得10分，良得7分，一般得4分。 2. 提供获得的行业荣誉（需附荣誉证明材料）至少一项者得3分，每增加一项加1分，本项最多得8分。 3. 具有高校**经验者得2分。 | 20分 |
| 3 | 宣传方案 | 1.宣传方案全面合理，得8分，较全面合理得5分，一般的得2分，缺项不得分。 2.****点击查看学校特色，岗位特点等内容，并在运行期间根据实际情况调整内容和形式。优秀得12分，良得8分，一般得4分，缺项不得分。 | 20分 |
| 4 | 服务工作的流程、制度 | 工作的流程、制度详细全面、具体各项工作安排可行性强，服务目标清晰明确得15分； 工作的流程、制度较为全面、具体，方案科学合理、可行性较强，服务目标明确，在此基础上存在一定提升空间得10分； 工作的流程、制度基本满足要求，内容基本清晰，但可行性较弱，服务目标简单粗糙得5分。 缺项不得分。 | 15分 |
| 5 | 业绩 | 2022年4月1日至今的类似业绩，每提供1项得3分。本项最高得15分（说明：时间以合同签订日期为准，须提供合同复印件，并加盖公章，否则不得分）。 | 15分 |
注：评分的取值按四舍五入法，保留小数点后一位
